我们建立了建筑职业学校

意大利建筑巨头Webuild推出了一项职业学校计划，以帮助解决建筑行业的技能短缺问题，并为意大利的年轻人和失业者提供机会。

该学院旨在培养新一代技术人员，并为他们在该国即将到来的基础设施项目中工作做好准备。

该学院已经开始接受两个试点项目的入学申请。已完成正式/中学教育的年轻人，以及那些失业并希望再培训并在建筑行业开始新职业的人，都有资格获得名额。

Scuola di Mestieri将提供“基于课堂的”专业培训课程，并在Webuild的建筑工地进行4到6个月的在职培训。

该培训计划还将设法使技能标准化，以提高建筑工地的安全和工程质量。

除了能够“在施工现场与经验丰富的人员一起工作”外，培训技术人员还将接受Webuild高级员工的指导，他们的学习将通过模拟器完成，以“确保最大的安全条件”。

据Webuild称，这将使技术工人最早在2022年开始参与意大利政府国家复苏和恢复力计划(PNRR)下的项目。

该公司表示，Scuola di Mestieri的目标是“让他们为将来的稳定工作做好准备，为意大利的年轻人或失业者提供职业发展的机会。”

Webuild首席执行官Pietro Salini表示:“学校将为Webuild集团内部的新资源和职位提供专门的培训，为学生提供稳定的工作保障和清晰的职业前景。

“为了完成PNRR所预见的项目，需要26,000名专业工人。为了自主和安全地填补这些工作岗位，我们的行业没有即兴发挥的余地。”

Scuola di Mestieri是Webuild更广泛的Next-Gen计划的一部分，该计划旨在为意大利和其他地方的基础设施部门的青年培训和创造就业机会做出贡献。

Salini表示:“作为该行业的领导者，Webuild感到有责任与系统中所有想要与我们一起实现这一目标的参与者合作，为年轻人和那些想要加入我们的挑战的失业者提供稳定和长期的工作机会，学习一门新的行业，并在完全安全的情况下完成这项工作。”

该公司的下一代开发项目已经包括与意大利和国外18所大学的合作项目，并为学习STEM技能的女性提供奖学金，以及热那亚大学(University of Genoa)的UniWeLab等研究和创新项目。